Niezależnie od tego, czy w placówce weterynaryjnej funkcjonuje służba bhp czy jej zadania realizowane są przez osobę zatrudnioną przy innej pracy, prowadzący placówkę weterynaryjną musi mieć dane w zakresie bezpieczeństwa pracy. Szczególnym rodzajem informacji, jakiej prowadzący placówkę może oczekiwać, jest okresowa analiza stanu bhp. Niestety przepisy normujące sporządzanie okresowych analiz są mało precyzyjne i nie dają tym samym odpowiedzi na praktyczne wątpliwości.