W ostatnich latach konkurencja stała się zjawiskiem powszechnym, a właściciele zakładów leczniczych dla zwierząt (ZLZ) dostrzegli konieczność stosowania odpowiednich regulacji wobec swoich pracowników. Jak wskazuje praktyka, coraz częściej sięgają oni po umowy o zakazie konkurencji. Dlatego warto przeanalizować prawne aspekty możliwości umownego ograniczania prowadzenia przez pracowników działalności konkurencyjnej.
/WiedzaiPraktyka
/wip