klinika weterynaryjna

Odpowiednia infrastruktura i sprawne systemy awaryjne w zakładzie leczniczym dla zwierząt gwarantują bezpieczny pobyt czworonoga, jego właściciela, a przede wszystkim bezpieczne warunki pracy. Bezpieczeństwo zależy w znacznej mierze od sprawności urządzeń weterynaryjnych i ich prawidłowej konserwacji. Aby osiągnąć określone cele, niezbędne jest przyjęcie właściwej polityki bezpieczeństwa i higieny dla każdej jednostki, w odniesieniu zarówno do organizacji poszczególnych stanowisk pracy, jak i zakresu odpowiedzialności pracowników. Opracowanie i efektywne wdrożenie programu zapobiegania wypadkom i urazom spowoduje zmniejszenie liczby wypadków zarówno wśród pracowników, jak i osób trzecich, obniży koszty z nimi związane (m.in. w zakresie wypłaty odszkodowań, zakupu polis ubezpieczeniowych, naprawy powstałych szkód), a także ograniczy czas przeznaczony na prowadzenie dochodzeń powypadkowych.

Nowe unijne rozporządzenie RODO wprowadziło obowiązek zgłaszania naruszeń ochrony danych osobowych organowi nadzorczemu. Co zatem powinna zawierać procedura postępowania w przypadku wystąpienia takiego incydentu?

Członkowie samorządu podlegają odpowiedzialności zawodowej przed sądami lekarsko-weterynaryjnymi za postępowanie sprzeczne z zasadami etyki i deontologii weterynaryjnej oraz za naruszenie przepisów o wykonywaniu zawodu lekarza weterynarii. Sprawdźmy, jak wygląda postępowanie dotyczące zawodowej odpowiedzialności lekarza weterynarii.

Z przepisów prawa weterynaryjnego wyraźnie wynika, że organy administracji publicznej mają prawo przeprowadzać kontrole w każdym czasie. W szczególności mają prawo do skontrolowania zakładu pod kątem wymagań określonych w przepisach weterynaryjnych.

Praca lekarza weterynarii wiąże się z wieloma zagrożeniami, związanymi m.in. ze stałym kontaktem z lekami, preparatami biobójczymi czy substancjami szkodliwymi znajdującymi się w żywności i paszach. Trzeba pamiętać też o tych wynikających ze stosowania różnego rodzaju aparatury i narzędzi, błędów w organizacji pracy, a także z nieumiejętnej pomocy przy zabiegach. Zatem głównym celem i zadaniem stosowania środków ochrony indywidualnej w procesie pracy przez lekarza weterynarii jest stworzenie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, w tym poprzez używanie odzieży ochronnej.

Zapewnienie właściwego funkcjonowania placówki jest kluczowe dla właściwego wypełniania jej zadań. Dobra organizacja to jedno, a postępowanie personelu to drugie. Oba elementy muszą współgrać. Uchybienia leżące po stronie pracowników mogą być regulowane za pomocą stosowania kar. Czasem jednak lepszym i skuteczniejszym rozwiązaniem może okazać się rozmowa dyscyplinująca. Jak się do niej przygotować i kiedy ją stosować?

Wielu przedsiębiorców nie zdaje sobie sprawy, że nowe rozporządzenie dotyczące ochrony danych osobowych (RODO), które zaczęło obowiązywać 25 maja 2018 r., dotyczy również ich. Wśród nich są też i lekarze weterynarii prowadzący własne gabinety czy kliniki.

Niezależnie od podejmowanych starań w zakresie zapewnienia bezpiecznego wykonywania obowiązków, w zakładzie leczniczym dla zwierząt może dojść do wypadku przy pracy. Z tego rodzaju zdarzeniem wiążą się liczne obowiązki placówki względem poszkodowanego. Sprawdźmy, kiedy niezbędne jest zawiadomienie Państwowej Inspekcji Pracy.

Wykonywanie pracy przy użyciu komputera wiąże się ze specjalnymi obowiązkami, jakie ma pracodawca – właściciel gabinetu weterynaryjnego czy kliniki – wobec personelu. Niezbędne jest nie tylko właściwe zorganizowanie stanowiska komputerowego, ale i właściwa organizacja czasu pracy. Dlatego warto sprawdzić, w jaki sposób zmniejszyć uciążliwości związane z pracą przed monitorem ekranowym.

Personel zakładu leczniczego dla zwierząt zatrudniony na podstawie stosunku pracy ma wynikające z przepisów prawo do urlopu. Jego częścią są 4 dni udzielane na żądanie pracownika w terminie przez niego wskazanym. Dość często pojawiają się pytania, czy pracodawca może odmówić udzielenia tego urlopu.

Coraz częściej zamiast mówić właściciel psa, kota czy królika, mówimy – opiekun, ponieważ zwierzę nie jest rzeczą i ma swoje prawa, a my powinniśmy ich  przestrzegać. Ustawa o ochronie zwierząt  to zbiór  przepisów, które regulują relacje  między ludźmi a zwierzętami, przyznając zwierzętom prawa, a na ludzi nakładając  obowiązki związane  z opieką i ochroną nie tylko swoich domowych pupili, ale wszystkich zwierząt żyjących wokół nas. W przypadku naruszenia tych praw  możliwe jest nałożenie sankcji karnych, z pozbawieniem wolności włącznie. Nie ma jednak jednego aktu prawnego chroniącego zwierzęta na całym świecie, ochrona praw zwierząt przebiega zatem różnie w poszczególnych państwach Unii Europejskiej.